يتحرك سبعة أموال إذا كنت حاملاً

تعد الحمل وقتًا مثيرًا في حياتك ، لكنه أيضًا وقت يتعين عليك فعلاً أن تحصل فيه على أموالك.

وفقًا لتقرير صادر عن شركة التأمين LV = ، تبلغ تكلفة تربية الطفل 231،843 جنيهًا إسترلينيًا - وهي أعلى من تكلفة المنزل العادي. سوف تتغير طريقة ادخارك وإنفاقك على نطاق واسع والتحكم في أموالك هي واحدة من أهم الأشياء التي يمكنك القيام بها عند الحمل - بعد كل شيء ، لم يعد الأمر يتعلق بك فقط.
​
لمساعدتك في الاستعداد ماليًا ، قمنا بتجميع بعض التحركات المالية التي يجب عليك القيام بها إذا كنت تتوقع مولودًا.

1) البدء في وضع الميزانية
إذا لم تكن ميزانيتك أبدًا ، فهذا هو الوقت المناسب للبدء والدخول في العادة. احسب إجمالي دخل أسرتك ، ثم قم بعمل قائمة بجميع النفقات. كن صريحًا مع نفسك ، لا تقم فقط بتضمين الفواتير ، وقم بتوسيعه ليشمل المبلغ الذي تنفقه على محلات البقالة وتناول الطعام في الخارج والصالة الرياضية والاشتراكات في المجلات ووجبات الغداء والقهوة الخارجية وما إلى ذلك.

يمكنك استخدام خدمة المشورة المالية أداة الميزانية لمساعدتك في البدء.

بمجرد القيام بذلك ، سيكون لديك صورة واضحة لمقدار ما لديك من أموال ويمكن أن تفكر في المكان الذي يمكنك فيه إجراء تخفيضات ، لأنك ستحتاج إلى أموال احتياطية عندما يصل طفلك.

اقرأ المزيد: مجموعة TRITED واختبارها مناسبة للطفل الملكي

2) البدء في توفير
وفقًا لـ LV = ، تقرير عن تكلفة تنشئة طفل ، يأخذ الطفل الآن أكثر من ثلث متوسط ​​دخل الأسرة الصافي. يكافح ستة من كل 10 آباء لإدارة النفقات ، لذلك فإن الوصول إلى عادة التوفير سيخدمك جيدًا.

بمجرد الانتهاء من عملية وضع الميزانية وجعل بعض التخفيضات ، يمكنك البدء في التفكير في وضع الأموال الإضافية في حساب التوفير - فسوف بحاجة إلى المال عندما تكون في إجازة أمومة عندما ينخفض ​​دخلك وتبدأ في الشعور بالضيق المالي وعند العودة إلى العمل لدفع ثمن رعاية الأطفال.

يمكنك وضع الأموال في حساب جاري ذو فائدة عالية أو حساب توفير محدد المدة. ولكن إذا كان لديك ديون ، فكر في سدادها أولاً.

اقرأ المزيد: قواعد جديدة بشأن التوفير تحتاج إلى معرفتها!

3) نوادي المومياء

إذا كنت ترغب في وضع بعض النقود الإضافية في جيبك ، فقم بالتسجيل في أكبر عدد ممكن من برامج ولاء المومياء استفد من الإيصالات المجانية وقسائم المال ، مثل Tesco Baby Club و Boots Parenting Club لـ مثال. يمكنك أيضًا الاشتراك في العلامات التجارية عبر الإنترنت مثل Huggies أو Hipp Organic أو Pampers مجانًا.

اقرأ المزيد: 10 أبوة والأمومة من MUMS عبقرية

4 فوائد الأمومة
إذا كنت موظفًا ، فستحق لك الحصول على إجازة لمدة 52 أسبوعًا بعد الولادة - ويعرف هذا بإجازة الأمومة القانونية. يتم الدفع لك لمدة 39 أسبوعًا ، والمعروفة باسم أجر الأمومة القانوني (SMP) ، إذا كنت موظفًا ، فربح في المتوسط ​​أكثر من 112 جنيهًا إسترلينيًا في الأسبوع ولديك كان مع صاحب العمل الخاص بك لمدة 26 أسبوعًا على الأقل حتى ما يعرف بـ "الأسبوع التأهيلي" وهو الأسبوع الخامس عشر قبل طفلك بسبب.

يمثل SMP الخاص بك 90٪ من متوسط ​​أرباحك الأسبوعية خلال الأسابيع الستة الأولى ، ثم يبلغ 139.58 جنيهًا إسترلينيًا أو 90٪ من متوسط ​​أرباحك الأسبوعية (أيهما أقل) لمدة 33 أسبوعًا. أنت أيضا تخضع لخصومات الضرائب والتأمين الوطني. تحدث إلى قسم الموارد البشرية لمعرفة الخطوات التي يجب عليك اتخاذها للتأهل.

إذا كنت تكسب أقل من 112 جنيهًا إسترلينيًا في الأسبوع ، أو توقفت عن العمل مؤخرًا أو كنت تعمل لحسابك الخاص ، فيمكنك المطالبة ببدل الأمومة الذي يبلغ 139.58 جنيه إسترليني في الأسبوع. إذا وجدت أنك لست مؤهلاً للحصول على بدل الأمومة والطفولة والأمومة ، فقد تظل قادرًا على طلب 27 جنيهًا إسترلينيًا أسبوعيًا لمدة 14 أسبوعًا. يمكنك تنزيل نموذج بدل أمومة MA1 هنا.

يمكنك المطالبة عندما تكون على الأقل 26 أسبوعًا من الحمل ويمكن أن تبدأ المدفوعات قبل 11 يومًا من تاريخ استحقاقك.

5) المساعدة المالية الأخرى
تأكد من تعظيم كل المساعدة المالية المتاحة لك أثناء الحمل ، وليس فقط أجر الأمومة. وتشمل هذه:

• منحة البداية المؤكدة - يتم دفع مبلغ مقطوع لمرة واحدة بقيمة 500 جنيه إسترليني إذا كنت تتوقع أول طفل لك ولديك فوائد معينة. تحقق الأهلية هنا.
• شهادة إعفاء الأمومة - اسأل طبيبك أو ممرضة التوليد الخاصة بك عن نموذج FW8 بمجرد أن تجد نفسك حاملًا ، حيث سيسمح لك بالحصول على علاج أسنان مجاني ووصفات NHS مجانية أيضًا.
• يستفيد الطفل - يمكنك البدء في المطالبة باستحقاقات الطفل بمجرد ولادة طفلك ، بقيمة تصل إلى 20.70 جنيه إسترليني في الأسبوع. لكن النظام معقد - إذا ربحت أنت أو شريكك أكثر من 50000 جنيه إسترليني سنويًا ، فسيتعين عليك إعادة تشغيل جزء منه. يمكنك المطالبة باستحقاقات الطفل هنا.
• الإعفاءات الضريبية للطفل - إذا كنت من ذوي الدخل المنخفض ، فقد تكون قادرًا على الحصول على مساعدة إضافية فيما يتعلق بالائتمان الضريبي للطفل. يمكنك التحقق من استحقاقك هنا.
• إجازة والدية مشتركة - إذا كنت ترغب في ذلك ، يمكنك العودة إلى العمل عاجلاً والسماح لشريكك بقضاء بعض الوقت مع الطفل بدلاً من ذلك. قد يكون هذا منطقيًا ماليًا إذا كنت تكسب أكثر. يمكنك التقدم بطلب للحصول على إجازة والدية مشتركة هنا.

اقرأ المزيد: 9 نصائح حول العودة إلى العمل بعد مغادرة الأمهات

6) الحماية المالية
للأسف ، الأمور تسوء ، وعندما تفعل ، يمكن أن تترك عائلة في حالة فوضى مالية.

إذا لم تتمكن أنت أو شريكك من العمل بسبب مرض أو إصابة ، فقد تجد نفسك تكافح من أجل تلبية احتياجاتك ، لكن حماية الدخل يمكن أن تمنحك راحة البال وتأكد من ذلك أعدت.

يمكن أن يوفر التأمين على الحياة أيضًا الأمان المالي لعائلتك في حالة حدوث الأسوأ.

يجب أن تفكر أيضًا في إرادة للتأكد من رعاية طفلك بالطريقة التي تريدها والتي قدمتها له.

7) لا تنسى معاشك
أخيرًا ، استمر في دفع معاشك عندما تكون في إجازة أمومة حيث أنك ستستفيد من اشتراكات صاحب العمل إذا فعلت ذلك. هذا عادة ما يكون مستحق الدفع لمدة 39 أسبوعًا من SMP.
تحدث إلى صاحب العمل الخاص بك للتأكد من أنه لا يزال يدفع معاشك خلال هذه الفترة.

مثله؟ ثم اشترك في النشرة الإخبارية الخاصة ببيوتنا للمزيد!